第(2/3)页

    随着孩子们如此往复的吃，又申请吃下一个，相关的潜质属性在他们的身体中悄无声息的回馈着。

    ……

    与此同时。

    一道文件发放下来，今年将会进行第二次转职。

    全国各地的一中学校。

    相关部门将转职仪器台放置在了操场中央。

    下课，或者在操场上上体育课的同学都很茫然。

    “今年不是转职了吗？”

    “这又是做什么？”

    “难道今年要提前下一年的同学的转职？”

    “不会吧？”

    变成吃瓜群众，看着调试人员对转职仪器台进行严密的测试。

    似乎很重大，这次的测试时间比起他们常识中的理解，还要久得多。

    一般情况下两三小时就好了。

    现在。

    他们直到放学，调试人员还在测试……

    转职仪器台的测试只是避免意外发生，实际上很难有意外，因为转职仪器台就是被破坏，但系统还在。

    就算系统有可能破坏了，还有负责转职的官方人员在场，让转职不会发生不可逆的意外。

    总而言之。

    不需要测试很久。

    如果调试人员知道学生们心中的想法，定要回馈一句，这也是没办法，这次上面很看重，连业绩都要大涨。

    他这就算早已测试完毕，也得再测试，事情到位，人也要到位。

    除了学生茫然，校领导也很懵。

    他们得到消息是，从大山里来的同学，将要在他们一中进行转职。

    除了这条信息，就没以外的信息。

    这没什么不好，配合工作即可。

    “难道他们没有转职过么，就算后续新生孩子转职也得等到年纪够了才行。”

    大山里的孩子上了高中自然也会转职试试。

    毕竟有个机会摆在你面前，你就算知道自己大概率不会成功，但万一呢？

    所以在大山里的孩子，每年都会有官方人员前去，帮助他们进行转职。

    若转职失败，就没有第二次的可能。

    因为这不是只要转职次数多，就一定转职成功，否则就没有纯普通人的说法了。

    “可现在进行第二次转职，有点违和啊……”
    第(2/3)页